Kształcenie i jego przebieg: Q&A

Od dnia podpisania ślubowania.

Tak. Kształcenie można zawiesić m.in. na czas urlopu macierzyńskiego, uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, ojcowskiego lub rodzicielskiego, a także w innych uzasadnionych sytuacjach, które uniemożliwiają realizację programu kształcenia. 
Łączny czas zawieszeń niezwiązanych z urlopami rodzicielskimi nie może przekroczyć jednego roku.

Nie. Okres zawieszenia związany z urlopami rodzicielskimi nie wlicza się do rocznego limitu zawieszeń przewidzianego dla innych sytuacji.

Trzeba złożyć formalny wniosek adresowany do dyrektorki szkoły doktorskiej. Wniosek powinien zostać wcześniej pozytywnie zaopiniowany przez promotora/promotorkę. Żeby omówić swoją decyzję o zawieszeniu, należy umówić się na konsultację z dyrektorką szkoły.

Decyzję o zawieszeniu podejmuje dyrektorka szkoły doktorskiej, zasięgając przy tym opinii promotorskiej. Żeby omówić powód zawieszenia oraz planowany termin zawieszenia, należy umówić się na konsultację z dyrektorką szkoły.

Tak. Stypendium jest wypłacane również w okresie zawieszenia, ale łączny okres jego pobierania nie może przekroczyć 4 lat. Oznacza to, że okres zawieszenia może wpłynąć na czas wypłaty stypendium w późniejszych latach kształcenia.

Tak. Okres kształcenia zostaje przedłużony proporcjonalnie do czasu zawieszenia.

Tak. W Indywidualnym Planie Badawczym osoba kształcąca się w szkole doktorskiej wskazuje planowany termin złożenia rozprawy doktorskiej. Jeśli pojawi się potrzeba jego przesunięcia, możliwe jest przedłużenie kształcenia, jednorazowo maksymalnie o jeden rok. 
W indywidualnych przypadkach okres ten może zostać dodatkowo wydłużony. Maksymalna długość przedłużenia i zawieszenia łącznie wynosi dwa lata. Decyzję o przedłużeniu podejmuje dyrektorka szkoły doktorskiej, zasięgając przy tym opinii promotorskiej. Żeby omówić powód przedłużenia oraz planowany termin przedłużenia, należy umówić się na konsultację z dyrektorką szkoły.